¿Cómo está actualmente el proceso de Negociación Colectiva con Citibank?
Agosto 30 / 13 - Escrito por Prensa UNEB

La etapa de Negociación: Según la ley colombiana, las conversaciones para que la empresa y el sindicato discutan el pliego de peticiones y firmen una nueva convención es de 20 días. Para el caso particular de CITIBANK – UNEB, la etapa inicio el 1º de agosto y finalizó el día 20 de agosto.

Por qué NO hubo acuerdo entre las partes. El sindicato UNEB presento un pliego que contiene 27 artículos con sus respectivas peticiones (ver www.unebcolombia.org/bancos/citibank). Estos puntos tienen aspiraciones en lo económico, normativo y en lo sindical.

Los puntos económicos tienen que ver con temas como salario, auxilio de alimentación, auxilio de estudio para trabajadores, auxilio de estudio para hijos, prima de vacaciones, EN ESTOS PUNTOS, LAS PARTES TUVIMOS ACERCAMIENTO, EN EL CASO DE SALARIOS LA ÚLTIMA PETICIÓN DEL SINDICATO FUE INCREMENTO SALARIAL DE 8% CADA AÑO, MIENTRAS QUE LA OFERTA DEL BANCO FUE INCREMENTO DE 6,5%.

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¿Cómo está actualmente el proceso de Negociación Colectiva con Citibank?
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